我们每个人都希望生活在一个充满真诚的世界，没有烦恼纷争，没有尔虞我诈，处处是春天般的温暖，处处是温馨甜蜜的欢笑，因此古今中外，真诚无不被人们颂扬推崇。

然而，在现实生活中，人们总希望在得到别人的真诚相待后再真诚去待别人，因为怕先付出真诚却吃亏上当。其实,要想别人真诚待你，你就应当首先主动真诚地去对待别人，让自己的诚心成为与人沟通的纽带。只有你待人以真诚，别人才会以真情回馈。这就是我们经常所说的，“将心比心”，“以心换心”。如果人人都不肯首先付出，那这个世界上就很难找到真诚了。

不能否认，在现今飞速发展的商品经济时代，生活中确实有这样的人：虚伪、狡诈、阴险，一肚子小心眼，不仅自己诚信缺失，而且玩弄他人的真诚，算计他人的毫无防备，损人利己，甚至以怨报德、以恶报善。但是，这种人在生活中毕竟是极少数，也许他们能够得到一时的实惠，但当他们的嘴脸充分暴露后，必将被众人所指责和唾弃，并被所生活的群体厌恶和排斥，结果是竹篮打水一场空。因此，当我们的善良和真诚被心怀叵测的人愚弄之后，吃亏更多、损失更大的并不是自己，而是对方。因此，我们无须感叹世态炎凉，不必埋怨人心不古，只要我们诚心待人，同样会收获真诚。

人的一生，只要走上工作岗位，就注定会有许许多多的同事，有的甚至共事一生，相互相处的时间甚至多余家人。当然，大家同在一个屋檐下，偶尔发生点小摩擦也是不可避免的。有时自己的善意被别人曲解受到委曲，这时不要一味抱怨，首先要反思自己的行为是不是有不妥之处，如果的确是因为自身的问题导致了彼此之间的矛盾，就要诚心向对方道歉，并在以后的相处中多注意自己的言行。如果确实是由于对方的问题，也不应一味责怪对方，而是要多体谅对方，站在对方的角度想一想，尽量委婉地将问题指出来，大家一起商量解决。如果大家都以“有则改之，无则加勉”的真诚鞭策自己，那么，同志间相处就会变得非常容易，同之间的关系就会变得温馨和谐。

现在这个社会，是一个竞争的社会，工作压力大，如果再加上与同事有矛盾，关系处不好，牵扯的精力就更多，那可就越干工作心越烦。其实，“铁打的营盘流水的兵”，我们每一位同志都是这里的过客，相聚是缘，总有分手的时候，因此，我们应该真诚相处，珍惜同事之情！只要你是友好真诚的、无私宽容的，同事也会那样待你。　　

工作十几年来，我与同事相处的原则就是用自己的真诚、宽容、尊重对待同事。在工作中，和同事多多少少总会有一些摩擦，但我不会放在心上一直耿耿于怀，依然真诚待人。现在的人其实都很聪明，你的为人怎么样，你会不会在背后搞“小动作”，大家心里一清二楚，只是别人不愿说而已。我一直认为，人心是互动的，你只有尊重别人，别人才会尊重你；待人心眼实一点，真诚一点，就能更多地获得他人的信赖、理解，得到更多的支持；和同事相处融洽，心情也会特别的好，工作起来就有劲头，因此，同事之间的关系是真诚则双赢的关系。

真诚是鲜花，送之于人，手有余香。真诚是耕耘，用心播种，收获希望。真诚待人是一种品质，是一种精神，更是一种追求。让我们在真诚里深化人格，在真诚里感受温暖，让我们在真诚中相互携手，创造更加美好的明天。