近日，昆山法院张浦法庭依托庭所共建平台，联合辖区锦溪镇司法所、劳管所，及时高效稳妥地化解了一起因厂房搬迁引起的，涉及二十余名员工的劳资纠纷，消除了潜在的不稳定因素，为十八大的召开营造了和谐稳定的社会氛围。

涉案公司是一家员工人数近两百人的台资企业，去年因政府拆迁原因将厂房从昆山市千灯镇搬迁至锦溪镇。因新旧厂址之间相隔近十五公里，导致员工上下班极其不便，所以在公司发布厂房搬迁公告后，有数十名员工未再至公司上班，并进而向仲裁委提起申诉，要求给付经济补偿金。仲裁裁决公司支付员工经济补偿金后，公司不服裁决，遂向昆山市法院张浦法庭提起诉讼，要求判决无须支付员工经济补偿金。

张浦法庭受理该案后，基于涉案人数众多、案件类型新颖的因素，考虑到该批案件极有可能引发群体性上访，诱发更多类似群体性纠纷，进而威胁社会稳定，决定立即采取措施，分头处理：一头与员工代表联系，认真听取员工的诉求，了解案件情况；一头由庭长带头，与锦溪司法所、劳管所一同赶往公司的旧址与新址，实地查看新旧厂址的距离情况，并与公司负责人和代理人进行面对面沟通，耐心细致进行法律释明。经过几天的说服工作，最后，厂方终于解开了心结，态度缓和，并最终与数十名员工达成和解协议。