近日，苏州沧浪区法院在市劳动人事仲裁委设立巡回法庭，力求与仲裁委开展实质性合作，推动“裁审对接”制度常态化，推进社会管理创新。

　　双方的合作主要在三个层面上展开，即加强庭审互助，法院定期选择典型、疑难劳动争议案件，指派法官前往巡回法庭现场公开开庭，仲裁委安排仲裁员旁听，相互学习；加强调处合作，在劳动争议案件调处过程中，法院将适时邀请委托仲裁员参与，针对个案特点实施全方位纠纷调处，促进劳动争议类矛盾纠纷的多元化解；加强研讨协作，建立定期工作研讨制度，以座谈例会等形式，共同对相关法律法规政策进行讨论研究，增强沟通与协作，以裁审无缝对接促进劳资双方矛盾纠纷的化解。