为积极推进“社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”三项重点工作，充分发挥人民法庭、公安派出所在基层社会综合治理，维护社会稳定中的重要作用，努力实现“能动司法”与“民生警务”的有机结合，减少涉诉矛盾的发生，震泽法庭根据吴江法院党组的工作要求，于2010年10月28日与震泽镇派出所签订了“庭所共建”合作协议，建立了矛盾纠纷联动化解等六项工作机制。省内首个设在基层法庭的社区民警调解培训基地在震泽法庭挂牌。

调解工作是震泽法庭的特色品牌，近年来，震泽法庭调解工作成绩突出，先后被评为“全省调解工作先进集体”、“全省法院系统指导人民调解工作先进集体”、“全省优秀人民法庭”等荣誉称号，茅劲虎法官被评为“全国法院系统指导人民调解工作先进个人”。震泽派出所现有社区民警9人，部分是刚刚参加公安工作的新同志，提高调处社区矛盾纠纷的能力是这些年轻民警的现实需要，因此，为了积极推进“庭所共建”活动，进一步落实专业技能交流机制，决定在震泽法庭设立社区民警调解培训基地。

按照工作计划，由震泽派出所每周选派一名社区民警在震泽法庭学习培训2至3天，至少要与指导法官共同参与3起有影响、较为复杂民事案件的调解；双方定期开展业务讲座，由资深法官到派出所与青年民警交流调解技能及其他业务技能。法庭在审理调解矛盾易激化的案件时，社区民警利用其自身优势及时帮助评估安全风险，适时介入，共同参与调解。同时，按照共建计划，法庭的青年法官也要通过一对一、面对面的方式，向资深社区民警学习突发事件的处置技能及做好基层群众工作的能力，通过互相学习，互相帮助，促进双方业务技能的提升。