16日下午，盐城中院在大丰召开深化社会管理创新工作推进大会。省高院副院长李玉生，盐城市委常委、政法委书记丁宇，盐城中院院长徐清宇出席会议并讲话。

　　近年来，盐城两级法院先后推出涉诉矛盾纠纷分析年报、行政审判工作年报和基层社会平安报表“两报一表”制度；大力推行诉前调解滨海法院模式、诉调对接亭湖模式、诉讼服务东台模式的解决纠纷“三大模式”等社会管理创新的经验做法，得到了市委书记赵鹏、市长李强等的肯定。今年上半年，全市法院涉诉矛盾纠纷化解综合考评位居全省首位。

　　会上，徐清宇提出全市法院以“三个深化”推动社会管理创新工作进一步向纵深发展：在工作理念上求深化，在工作措施上求深化，在工作机制上求深化，健全完善项目化管理机制、针对性调研机制、互动式沟通机制等三个机制。

　　丁宇要求全市法院顺应新形势，把社会管理工作摆上更高位置，以强烈的政治责任感和使命感，依法行使人民法院化解纠纷、维护稳定的职权，担当社会管理中坚力量的光荣使命。

　　李玉生要求进一步完善司法措施，妥善处理好经济转型中的各类矛盾纠纷；坚持管理创新与群众工作相统一，始终坚持以人为本、司法为民，不断提升司法公信力，处理好涉及群众的源头性、基础性、根本性问题，密切联系群众，畅通民意表达渠道，加强人大代表、政协委员沟通联系工作。