本网宿迁讯：在全区开展效能建设活动中，区法院能够认清形势，统一思想，提高认识，明确要求，通过各种渠道征求社会各界、人民群众对法院工作的意见和建议，进一步深入查摆自身存在的突出问题。具体从“六种作风”抓起：

一抓思想作风。看是否坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线，在工作中是否存在大局意识、责任意识、服务意识、学习意识不强，以及就案办案、机械办案现象，是否存在审判、执行工作“两个效果”不佳等问题。二抓审判作风。看是否牢固树立司法为民宗旨意识和“公正与效率”主题意识，是否存在抗干扰能力不强、司法不公、司法效率低下的问题，是否存在执行不作为、执行乱、乱执行等行为，是否存在态度傲慢、耍威风、搞特权、刁难当事人及与律师关系不规范等不正之风，是否存在多收费、乱收费、冷硬横推、吃拿卡要、以权谋私等侵害群众利益的行为。三抓工作作风。看是否存在作风漂浮、敷衍塞责、工作不实以及好大喜功、做表面文章、搞形式主义等问题，是否存在上班迟到、早退，工作时间聊天、玩游戏等问题。四抓纪律作风。看是否认真贯彻落实上级有关决策部署，是否自觉接受区委的正确领导及上级法院监督指导，是否存在纪律队松弛、自由散漫的现象，有无违反《法官法》规定的“十三种不得有”、最高法院“四项制度”、全省法院系统“六条禁令”及其他党风廉政建设规定，是否存在司法不廉洁的现象，是否存在穿着法官制服在公共场所酗酒，在开庭、接访等公共场合谈论无关话题以及语言、行为不检点、不规范等现象。五抓生活作风。看是否存在社交过于随便，交友不慎以及存在不良嗜好等影响法官形象的现象。六抓领导作风。看是否存在表率作用不强，领导威信不高的问题，是否存在内部制度不严、管理松懈问题，是否存在用人不公、用人不当、用人失察等问题，是否存在热衷于吃吃喝喝、迎来送往以及浅尝辄止，喊喊口号、不切实际等问题。