日前，泰州市海陵区人民法院在全区绩效考评中，获得一等奖，在全市基层法院综合考评中，获得第一名，被市中院表彰为2013年度目标考核先进集体。

2013年，是海陵法院攻坚克难、奋勇争先的一年。面对人员锐减、案件大增的巨大压力，全院干警在院党组的领导下，按照“建一流班子，带一流队伍，创一流业绩”的工作思路，狠抓管理规范化建设、法院文化建设和审判质效大提升，克服了案件破万、人员不足百人的心理障碍关，全面实现了年度工作目标要求，展示了海陵法院“案虽大幅增，人虽有所减，气却往上升”的精神风貌。

紧扣“三项重点”，法院科学发展实现新突破。以管理规范化建设、法院文化建设和审判质效大提升“三项重点工作”为抓手，努力推动法院整体工作科学发展。

严格依法办案，审判执行工作得到新强化。全院始终坚持强化崇尚法治、忠于法律的信念，狠抓依法办案。全年受理各类案件10239件，审执结8686件，同比上升16.5%和0.28%。

把握全区大局，服务中心工作取得新成效。立足审判职能，恪守司法本职，用好司法手段，主动将审判工作融入全区经济社会发展大局，得到区委区政府、市中院、市委市政府领导的一致肯定。

围绕司法为民，回应群众需求推出新举措。大力践行党的群众路线，进一步建立和完善巡回审判、诉讼服务中心、网上预立案、庭审点播室等便民措施，让正义看得见，让服务更贴心。

服务审判执行，司法辅助工作有了新加强。各综合部门认真履行职能，努力做好审判执行的服务工作，为法院各项工作良性发展提供了有力保障。

新的一年里，海陵法院围绕“育品牌法官、办精品案件、创一流法院”的整体工作要求，扎实做好“抓巩固，管理规范有深化；抓促进，审判质效有提升；抓难点，执行工作有突破；抓创新，司法公开有亮点；抓品牌，精品精英有建树”的“五抓五有”工作，进一步发扬永无止境的拼搏精神，奋力开创2014年海陵法院工作的新局面。