本网苏州讯：为提升新录公务员的政治素养和业务素质，帮助他们尽快适应法院工作，苏州市金阊区法院对今年新录用的9名公务员进行了为期三天的岗前集中培训。

一、院长动员揭开第一幕。院长姜玲首先语重心长地教诲新录公务员要具备“五质”，即，具备愿做小事的品质、具备能干成事的素质、具备可以共事的气质、具备绝不出事的意志、具备能成大事的潜质。同时，代表院党组对新录公务员提出了殷切期望，希望他们充分发挥自身优势，推动法院工作更好更快发展。

二、廉政教育启动第一课。纪检组长、副院长周筱法就法院廉政建设为新录公务员上了一堂生动的警示教育课。要求新录公务员始终坚持“三个至上”，恪守“五个严禁”，时时不忘净化心灵，加强道德修养，坚守高尚职业情操，认真算好“政治账、经济账与家庭账”，切实筑牢反腐倡廉的思想防线。

三、实务培训迈出第一步。各业务庭庭长及资深法官结合各自工作特点，分别讲授了廉政教育、规章制度、审判实务、信息录入及书记员工作等课程内容，为他们尽早熟悉法院工作夯实根基。

四、学习交流传递第一棒。培训结束前，9名新录公务员紧密联系自己的思想和学习实际，以《我与法院》为题进行学习交流。一致表示，进入法院后要加强学习、刻苦钻研，尽快熟悉法院工作、适应各自工作岗位，做一名政治坚定、业务过硬的法院干警。