本网南通讯：在省、市两级法院相继对重要司法管理制度落实情况专项检查活动进行部署后，南通开发区法院党组非常重视，成立了专项检查领导小组。针对审判管理制度落实情况专项检查活动，该院专门制订了实施意见，并成立了专项检查工作小组，采用学习文件、问卷调查、征求意见等多种形式进行自我对照检查。5月下旬，中院检查组一行三人，对该院审判管理重要司法管理制度落实情况进行了检查。

开发区法院首先对该院审判管理制度落实情况进行了汇报，从十个方面对审判管理工作自查情况进行了总结，一是领导高度重视，提供审判管理工作良好保证。院党组经常听取审判管理办公室工作汇报，对审判管理工作作出部署、安排和协调；二是健全组织机构，做到机构、人员、职责三到位，奠定审判管理工作良好基础。三是强调指标数据真实正确，确保正确评估审判态势。对审判质效数据，坚持每月通报，并将数据分别通报至部门和个人，对质效数据定期开展专项检查，确保数据正确。四是注重审判运行态势分析，指导审判工作开展。五是严格审限流程管理，防范隐性和弹性超审限，规范上诉案件移送手续，努力提高审判效率。六是切实做好案件质评工作，用质评找问题促规范。对案件实行普查制，适时开展专项评查和重点评查，强调质评力度，把好事后检查关。七是重视法官审判业绩考评，科学建立考评机制。制订《岗位目标考核办法》，实现法官审判业绩考评与岗位目标考核有机对接，考评结果与法官晋级晋升、奖先评优、奖金分配直接挂钩。八是加强审管督促指导与协调，促使审管工作良好开展。审管办强化与业务庭配合，规定流程节点时间，规范操作规则。九是发挥审管通报载体作用，做优审管工作发布平台。2006年以来，共编发审判管理通报76期。十是加强审判管理队伍建设，扎实审判管理工作做优之本。落实审管办主任任审判委员会委员，落实审管办成员挂庭办案制，2006年以来，共办理案件44件。

随后中院审管办对照审判管理工作落实情况对照检表，从组织领导、机构建设、指标数据、审判运行态势分析、审限管理、案件质评、法官审判业绩考评、督促指导组织协调、信息通报宣传调研、队伍建设等十方面落实情况、台帐建立情况进行了认真细致的检查。

检查后，检查组对开发区法院审判管理重要司法制度的落实情况作了点评，对该院审判管理工作给予充分肯定，认为管理制度落实情况的工作具体扎实，台帐全面规范，制度落实到位较好。同时对审判运行态势分析形成审委会决策方面等工作作了进一步要求。

最后，开发区法院领导表示，要把落实审判管理重要制度工作作为一项长期性的工作抓紧抓实，用一流的审判管理工作促进审判工作的开展，使审判执行工作更公正、更高效、更公信，努力促使审判管理工作成为开发区法院的一项品牌工作。