本网无锡讯：无锡北塘法院完善审判绩效考评机制，有效发挥审判管理工作的导向激励功能 。

坚持法官业绩考评，发挥审判绩效导向激励作用。为深入推进司法规范化建设，进一步提高法院审判人员的司法能力，该院审管办每季度统计、通报法官业绩，完善法官、业务庭审判绩效综合考评。不定期开展审判质效指标数据解读，分析指标运行动态，提出审判决策建议。；根据省法院的相关规定，积极开展化解重大矛盾纠纷、审理疑难复杂案件能力与优秀裁判文书评定活动。建立与完善近二年来法官审判绩效和四项能力业绩档案材料，科学评价部门及干警工作业绩。2009年10月，北塘法院向上级法院举荐5篇疑难复杂案件和5篇优秀裁判文书的，其中2篇优秀裁判文书被中院推荐至全省法院评比。

该院还创新庭审考评机制，开展法官庭审能力考评。利用科技法庭，通过庭审数字采编网络直播系统，对全院审判业务庭法官进行庭审考评，实现庭审视频、语音、数据全程同步记录，强势推进科技法庭庭审考核模式，切实让科技服务于审判，全面提升审判管理效能，实现公正裁判，提高法院公信度、法官自身素质和审判水平。