本网徐州讯：2010年，铜山法院将围绕建设“服务型”法院这一主线，以加强学习提高素质，促进服务水平提高，带动审判工作全面提升。一是开展各项主题教育活动，树立司法服务意识。增强干警政治思想素质，责任意识，为民意识，提高责任心，强化廉洁自律，建设一支经得起考验，符合时代要求的队伍。二是深入推进规范化建设，增强司法服务能力。该院将着力加强规范化建设，严格按照法律规范、程序规范办理审判、执行案件。重点促进该院开庭审理的规范化，严格包括应诉、开庭、宣判、送达的每一个环节，避免不规范的问题，提升司法能力，做到案结事了。三是全面加强审判管理工作，提升司法服务质量。加强院庭长的审判管理，审判管理办公室通过对审判指标体系的分析判断，针对问题，做出科学决策。四是全面推进法院信息化建设，提高司法服务效率。要确保信息化建设处在前列，做好数据化利用系统示范点工作。加强档案的数据化管理，解决信息录入的薄弱环节，加大对信息录入工作的管理等。五是落实司法为民各项举措，拓展司法服务广度。继续开展旁听庭审、人大联络、巡回审判、诉调对接、农村、企业联系点等司法互动工作。要求干警坚持统一到农村、企业调研，由每季度一次增加为每月一次，由后勤部门保障车辆，真正解决案多人少的矛盾，把矛盾化解在基层，更多的了解社情民意，并与司法建议工作相结合。六是落实服务“三保”各项要求，增加司法服务深度。针对铜山经济发展的状况，对企业适用法律进行辅导，为企业排查风险。了解企业对法院的需求制定出服务企业发展的具体措施，确保企业满意。七是解决执行信访等突出问题，把握司法服务重点。在全面落实现有信访化解机制的基础上，进一步建立健全信访预防机制和息诉息访机制。要进一步完善执行长效机制，解决好执行积案问题，为法院工作卸包袱。八是加强学习提高队伍整体素质，打牢司法服务基础。积极开展各项业务技能比赛，切实提高干警司法能力，形成比学赶超的良好工作氛围。通过增强法官个体素质，解决疑难问题，通过提高队伍整体素质，提升法院整体工作。九是强化岗位目标考核，提高司法服务积极性。开展多种形式、经常性的考核。同时，积极开展丰富多彩的法院文化活动，增强柔性管理，减少法官的工作压力。十是加强提升执行力建设，提供司法服务保障。领导要做好表率，加强对干警的正确引导，保证高标准、高要求完成各项工作。全院干警要紧紧围绕党组制定的各项工作目标，增强凝聚力，提高执行力，发挥创造力，高质高效完成各项审判工作。