本网徐州讯：新沂法院在紧密结合“人民法官为人民”主题实践活动中，通过强化思想政治建设、人员素质建设、党风廉政建设、作风与人文建设，提升“人民法官为人民”主题实践活动实效性。今年法院有十项工作，二十九名个人被市以上表彰。

一是强化思想政治建设。今年，该院根据要求，组织开展了学习实践科学发展观活动、廉政警示教育专项活动、执行力提升年活动、“人民法官为人民”活动，为有效解决“工学”矛盾，该院把“四个活动”有机地结合起来，在安排工作时做到“三个统一”、“三个结合”，即统一安排学习时间，统一确定实施步骤，统一进行检查验收；将几个活动的内容相互结合起来，减少重复劳动；将集中学习与个人自学结合起来，提高学习效果；将开展活动与推进工作结合起来，切实做到“两不误”、“两促进”。在学习实践科学发展观活动中，该院被市委确定为示范点；在学习实践活动动员会上被新沂市委表彰为“十佳整改单位”，党组书记、院长梁冰同志代表党组并在大会上作了经验介绍；在执行力提升年活动中，在该市机关作风和效能建设考评中始终位列全市第一方阵。

二是强化人员素质建设。继续加强学位教育，目前全院毕业和在读硕士生已占全院干警总数的18%以上，在徐州市法院系统中比例最高；注重强化业务培训，足额派员参加上级法院组织的培训教育，目前，院长、副院长、庭长、审判员和书记员先后参加省高院、市中院组织的培训178人次；加强对青年法官的培养，在外出学习、学位教育等方面予以倾斜，并组织青年法官与资深法官之间开展“认师傅”的“一带一”活动，促使青年法官尽快成长。加大对法官庭审能力考评力度，将本院考评与人大“千名代表听百案”同步，院案件质量评查组与人大代表一道旁听庭审，实行现场打分、现场评议、现场反馈，并将人大代表评议情况与院案件质量评查组的评查情况一同记入法官业绩档案，有力地促进了法官审判水平提高。

三是强化党风廉政建设。认真落实“五个严禁”。纪检监察室组织开展“四个一”活动，即组织一次廉政专题学习、开展一次廉政专题讨论、进行一次专题考试、举办一次廉政宣传，取得较好的实际效果。开展创廉活动。根据全省创建廉洁司法示范庭的5项标准，重点指导审判部门开展全省廉洁司法示范庭的创建工作，同时在全院开展“勤廉双优部门”和“勤廉双优标兵”争创活动，进一步推进该院“勤廉法院”争创活动扎实深入开展。强化廉政责任制落实。确保全院党风廉政建设和创廉各项工作任务到人、责任到人、管理到位、监督到位。今年，该院被市委推荐为创建“勤廉徐州”示范点，马陵山人民法庭被驻镇党委和市纪委推荐徐州市“廉洁执法”示范点。

四、强化作风与人文建设。对审判执行活动的各个细节进行详细限定，实行规范化、标准化司法；大力培养干警的敬业、进取与奉献精神，引导干警正视“案多人少”矛盾，不畏压力，全身心地投入工作。全院干警按照党组要求，自觉加班延点，做到了放弃节假日、“星期六保证不休息、星期天休息不保证”。目前，全院有1人结案超350件，8人结案超250件，9人结案超150件。坚持“严管”与“厚爱”相结合，主动应对实行“阳光工资”后带来的激励渠道不畅问题，尽可能地为干警提高待遇。积极争取新沂市委、组织部支持一次为42 名干警落实职务职级；易岗交流了18名同志的岗位职务；一次性解决了12名干警的职级问题。优化内设机构设置，促进审判业务的良性发展。实行强制性年休假制度，设立干警年度学习考察基金；组织成绩突出的干警外出疗养，今年安排10名同志到北戴河疗养；组织优秀法官到苏州、无锡等地参观学习；为全体干警办理意外伤害保险；给每个干警及其家属和子女送生日蛋糕及纪念品；提高聘用人员待遇，为他们增加工资、缴纳“五金”。