本网连云港讯：近年来，连云港新浦法院在加强业务管理、深化队伍建设的同时，注重法院文化建设，陶冶干警的情操，培养干警的能力，提升干警的素质，通过文化建设将法律理性与人文关怀有机结合。

一是通过环境建设彰显底蕴。形态各异的盆景、精心编写的宣传栏、整洁幽雅的调解室，营造和谐氛围；廉政警句随处可见、“五个严禁”随案发放、“六条禁令”随身携带，营造廉洁氛围；办公楼设立书刊阅览室、信息中心专设电子阅览室、荣誉室放置奖杯锦旗和院志，营造学习氛围。

二是通过形象建设体现风范。规范的着装、文明的用语、热情的接待，展现饱满的精神风貌；庭审过程的从容驾驭，诉前诉后的耐心释明，法律文书的严谨制作，显示深厚的业务功底；社会交往健康适度，言行举止端庄得体，业外活动严格约束，维护良好的社会形象。

三是通过作风建设凸显内涵。接待制度、廉政制度、奖惩制度等长抓不懈，坚持以制度促规范，以管理促提高；干警之间互学互补，庭室之间通力协作，全院上下团结奋进，打造一支正气、朝气、锐气的活力团队；走访座谈倾听民意，速裁速执力保民生，调解疏导赢得民心，将司法为民贯彻始终，努力实现人民群众的新要求、新期待。