本网无锡讯：10月9日，宜兴法院在国庆中秋长假后迅速召开奋战四季度工作会议，为全面加强审执工作、确保全年工作任务的顺利完成进行了深入动员，全面掀起奋战四季度工作热潮。

一是昂扬精神状态，提高工作热情。继续坚持审执工作第一要务指导思想，充分认识现阶段审判任务重、审判压力大的严峻形势，明确目标，迎难而上，积极应对。

二是有效利用资源，充实审判力量。院、庭两级领导以身作则，带头办案，后勤综合部门有审判职称人员充实到审执一线，大力压降未结案件数量；实行周六全天加班制度，严格控制出差；涉及司法鉴定、委托拍卖和评估的案件及时送检和催办，确保审判工作正常开展。

三是加强业务指导，提高案件质量。继续实行审判委员会工作制度、院长通案小组工作制度和全院民商事案件讨论制度，着重做好民间借贷纠纷、交通事故损害赔偿纠纷等几类典型民商事纠纷的专题调研和研讨活动，提高纠纷解决能力。

四是依法审慎办案，维护社会稳定。落实领导责任制和部门责任制，高度重视维稳工作，充分发挥诉讼服务中心职能，对敏感性案件和矛盾易激化案件加强排查和调解工作，慎用强制措施，加大执行力度，提高办案效率。

五是抓好队伍建设，改进司法作风。注重年轻干警的道德素质和业务能力培养，组织本年度新进公务员进行体能训练和业务培训。以中层副职领导职位“公推竞岗”为契机，完善机构设置和人员调配。加强安检管理和巡视督察，严肃查处违反“五个严禁”的行为。

张卿