本网淮安讯：近年以来，涟水法院以打造和谐民事审判新模式为目标，以诉调对接、诉讼调解为抓手，不断创新体制机制，不断开拓思路、不断突破旧观念、老做法，取得了不俗的成绩。该院民事案件调撤率逐年提升，2006年48.3%，2007年为64.4％，2008年为81.12%，2009年1-4月份为81.28%，民事案件申诉、申请再审率、向上级法院投诉率逐年下降，2009年这两项指标均实现了零的突破。

整合机制多层过滤。该院以设在院内及人民法庭的人民调解室为依托，整合乡镇矛盾调解中心、妇联、工会、假日速裁、人民陪审员等各方力量，形成合力大、一体化、多层次的新解决纠纷机制。具体工作分为四个步骤：联合乡镇矛调人员、妇联、工会等机构先行介入矛盾处理；处理不成的进入假日速裁法庭调解程序；仍然无法化解的进入立案前调解程序；最后诉前调解，此阶段特别注重发挥人民陪审员的积极作用。

做足做细诉调对接工作。一是3个人民法庭定期召开由各辖区内乡镇矛调人员参加的工作例会，总结前一阶段工作的经验和不足，分析近期民事纠纷动态状况，并采取应对措施，今年1-5月份，共召开此类会议6次；二是在向当事人送达裁判文书的同时，将裁判文书的副本送达矛调中心，既有利于指导矛调中心的调解工作，也有利于矛调人员协助做好延伸服判息诉工作；三是对败诉方的当事人，采取承办法官和人民陪审员或矛调人员一同亲自送达的方法，做好败诉方的服判息诉和说服教育工作。

妥善处理进入诉讼程序的案件。可以表述为“一二三四五”：一是坚持和谐审判宗旨；二是让双方当事人胜败皆服；三是追求案件处理法律效果、社会效果和政治效果的有机统一；四是走好调解、调查、辩论和判决四个程序，程序上不能出现瑕疵；五是坚持“调解五法”，并严格依法审理案件，做到能调则调，当判则判，调判结合，案结事了。