本网连云港讯：5月11日，灌云法院充分发挥速裁庭作用，从立案至调解结案仅用了20分钟就化解一起一起标的额为60万元的借款合同纠纷，看到笔者来采访，双方当事人一起向笔者树起了大拇指，说“真没想到灌云法院的工作效率竟然这么高，办案效果这么好”。

“人民法官为人民”主题实践活动开展以来，该院急涉诉群众之所急，完善了速裁机制，设置了速裁庭，选择了一批业务精通、效率高的法官专职于办理事实清楚，当事人争议不大，双方对诉讼证据没有异议的民事诉讼案件，在立案庭立案后当即移交速裁庭。案件审理一般采取独任简易程序，在不违背简易程序规定的基础上，强调调解，方式灵活机动，不仅当事人可以做到随时到庭，随时调解，也可以通过采取对当事人电话通知、上门预约等简便方式随时开庭，尽量简化审理程序，在已审结的速裁案件中，结案期间一般不超过15天。速裁庭成立以来，所审结的案件调解撤诉率达96.8%，自动履行率94%，上诉、申诉和上访率为零。

该院民一速裁庭充分发挥速裁机制的有效作用，仅用半天时间成功化解一批可能引发群体性纠纷的劳动争议案件，灌云某医院18名职工和院方握手言和，解决争议标的285730元，取得良好法律效果和社会效果。原告系一家民营医院，今年因涉诉变更了经营场所，内部管理一度出现混乱，引发工资福利、跳槽等一系列劳动争议纠纷。2008年底，18名职工以院方拖欠工资、奖金为由申请劳动仲裁。灌云县劳动争议仲裁委员会先后做出仲裁裁决，由医院限期支付18名职工工资、福利及赔偿金等共计285730元。医院不服裁决又将18名职工诉至法院，要求撤消仲裁裁决。18名职工及其亲属闻讯后情绪激烈，集资聘请律师，声称如果不能实现权利将群体上访。开庭当天，该院民一庭及时把握案件动态，从维护职工合法权益、保障企业健康发展的高度出发，认真分析案件由来及双方当事人心理特点，依法行使释明权，充分发挥已建立的调解网络优势，面对面开展有人民陪审员参加的特邀调解、有双方委托代理人参加的协助调解工作。中午12时30分，双方终于按劳动仲裁标的款的68%分别达成和解协议，18件极易引发社会不安定因素的劳动争议案件，在涉案及参与各方对法院的赞誉声中被速裁庭圆满调结。(盛茂