为提高裁判文书质量，提升司法公信力，今年以来，宿迁法院以“三评查”活动为契机，严把文书“四关”，不断健全机制，强化手段，裁判文书质量明显上升。

　　把好“文书写作关”。市法院制定出台《宿迁市法院裁判文书样式及技术规范》，并编印成册下发给每个法官。邀请宿迁市特级语文老师到法院进行授课，对法官文书写作中遇到的语法问题进行现场指导。文书写作实现三次校对，一是审判员、书记员对案件中出现的重要原始数据进行认真校对；二是用法院文书纠错软件，对文书初稿校对；三是庭长、分管院长对案件事实认定、法律适用审查，确保文书“零差错”出门。

　　把好“文书上网关”。把裁判文书上网晒一晒，利用群众雪亮的眼睛对裁判文书“挑刺”。2012年底，宿迁6家法院互联网站全部建成并推广使用。市中院制定出台《关于裁判文书上网发布工作的规定》，通过加强民意沟通渠道、提高文书上网效率、规范文书上网各个环节，加大群众对法院裁判文书监督力度，推进司法公开。

　　把好“文书考核关”。调整《案件质量评查办法》考核内容，将裁判文书质量增加为审判业务部门和法官案件质量考核指标之一。建立随机抽查和定期抽查机制，审判管理部门随时抽查全市法院裁判文书，并形成抽查报告予以公布。组织审判业务部门参加的考核小组，定期给裁判文书体检，找出裁判文书软硬伤，把随机抽查和定期检查结果列入考核标准。

　　把好“文书奖惩关”。做好优秀裁判文书和最差裁判文书评选工作，每季度对对所抽检文书按照“优秀、合格、基本合格、最差”四个标准，逐份评查，建立评查档案。每季度评出不少于2份的最差法律文书，最差法律文书不仅全市范围通报，且裁判文书的承办人将被扣减考核分值，年终取消评先评优资格。