李然今年24，一头乌黑的长发披肩而下，即使在庄严肃穆的法庭里，仍然难掩清新淡雅的气质，仿佛《致青春》中的女神“阮莞”，一如水乡女子的温文尔雅。

职场新人的两难选择

从小成绩优异的李然并没有受过什么挫折，大学毕业后很顺利的便找到了一份颇具规模的房地产公司的工作，作为职场新人的李然在工作上虽然没那么顺风顺水，经常会犯一些小错误，但凭借着自身的努力和新颖的创意，很快便受到了公司老板王总的重视，受到表扬的李然也更加卖力，一有新点子便去王总办公室汇报，王总的办公室里常会出现李然的身影，有时即使是深夜李然也会打电话给王总进行请示，王总也常常会给李然一些很中肯的意见，并且对李然的敬业精神很是赏识。但渐渐地李然发现王总对自己似乎有些过于关心了，不仅平时常会发短信嘘寒问暖，公司组织出国旅游也总有李然的份，王总甚至不时的还会买些礼物给她，而且都很贵重，李然每次都想推脱，但王总每次都说这是给优秀员工的奖励，让李然不要有心理负担。但李然心里明白，王总对自己已经远远超越了上司对下属的关心，职场如战场，王总对李然的特殊优待不光李然能感受到，李然的同事们也都看在眼里。同事间对于她和王总关系密切的传言愈演愈烈，并且大家开始有意无意的排挤李然，这让李然很是郁闷。在整个工作团队中李然俨然成了一个“特殊分子”。

李然心里很难过，她痛恨这种没有朋友，又没人赏识她的感觉，似乎她做的再好大家都觉得是王总的功劳而并非是她自己的实力。而与此同时，王总对李然的热情不减，三番两次的献殷勤，李然不愿沦为老板的情人，但也不知该如何彻底拒绝。

老总妻子破口大骂

正当李然苦恼之时，王总的老婆不知从哪听到了关于李然和她老公的传言，气势汹汹的跑到了公司准备给李然一点教训，恰巧碰见李然又在王总的办公室，王总的老婆见此情景更加确信传言是真的，指着李然的鼻子便骂了起来“现在的女大学生真是不要脸！破坏人家家庭！真不知道这么多年书是怎么读的！。。。”从没被人这样骂过的李然又急又气，面对无端的指责毫无反击之力，恨不得找个地洞钻进去。虽然后经同事调解，事态平息了下来，但自从发生这件事过后，自尊心很强的李然明显沉默了许多，刚进公司时那个光芒四射的李然像是变了一个人般，日渐憔悴，工作业绩也一落千丈。

令李然意想不到的事还在后头，五个月后公司因经营问题亏本，面临破产。正当李然为自己的出路急的焦头烂额之时，王总的老婆又来到了公司，当着众多同事的面，对李然破口大骂，她硬要说公司破产全都是因为李然，因为李然分管公司财务，是李然卷走了公司的财产，再加上之前事情的心结，三番两次来到公司找李然，平时更是短信、电话不断地对李然进行辱骂，甚至连李然的父母也受到了牵连。李然迫不得已辞去了工作，搬了家，她以为可以一走了之，可以远离这是非，可事情并没有就此平息，王总老婆不知从哪打听到了李然的新住处，在楼道里到处张贴李然怎样破坏人家家庭的传单，并且见人就说李然是“小三”，还找到了李然的新单位大吵大闹，李然忍无可忍，她的一味退让并没有得到应有的结果，她知道这样下去她的生活无法继续，于是她决定寻求法律途径来还她正常的生活。

忍无可忍对薄公堂

心力憔悴的李然一纸诉状将王总的老婆吴某告上了法庭，以其行为严重侵害名誉，造成精神损害为由，要求吴某公开赔礼道歉，中止一切骚扰行为，赔偿精神损失费人民币3元，并承担诉讼费用。在法庭上，原被告双方都很激动，李然声泪俱下的控诉了吴某对她的所作所为，“这一年里，我的精神受到了巨大的打击，吴某多次来到公司对我进行辱骂，不光影响了我，还严重扰乱了公司正常的工作秩序，平时吴某更是频繁的发短信、打电话对我进行辱骂，她甚至购买了“呼死你”软件对我的手机进行恶意攻击，每隔几分钟我的手机就会有陌生的号码打进来，我的手机就没有停当的时候，严重影响了我的正常生活。吴某还好几次深夜打电话来我家，我父母年纪都大了，常常夜里被她的电话惊醒，她还在我家附近张贴传单，在我的邻居中对我进行中伤，她对我做什么我都可以忍，但是她这样影响我父母的正常生活我是坚决不能忍的。”而吴某也拿出了证据进行反击，“据我了解，李然她经常出入我老公的办公室，这些都是她同事告诉我的，我还调查到我老公多次给李然买名牌服饰，手表等物，我这里也都有证据，李然在公司里面和其他人的待遇是不一样的，另外他们两个的短信我也都有备份，语句都极其暧昧，我老公和她的通话多、时间长、而且都是在深夜进行的。他们的关系非同寻常，她自己的所作所为，她自己最清楚！”李然听到这些情绪更加激动了“王总对我多多少少是有好感，这点我承认，可是我并没有答应他，他也并没有对我有什么过分的举动，礼物都是他硬要我收下的，我从来没有想过要破坏他的家庭，根本就不是吴某口中的“小三”！”

经过法院的调解，李然最终与吴某达成了如下的调解协议，“吴某停止对李然的名誉侵权行为，不再拨打李然的移动电话、住宅电话和其父母的电话、不再向李然发送手机短信，不至李然的住处影响李然的正常生活，不在公共场所发表侵犯李然名誉的言论。”

法官提醒：

女大学生在初入职场应该要加强自我保护意识，在做好自身工作的同时，与异性上司不应过于亲密，应保持一定的安全距离，尽量避免与异性上司单独相处，也应尽量避免电话与短信往来。面对无礼的要求也因及时的拒绝，模棱两可的态度只会引人遐想。若遇到李然这样的情况，应尽早通过法律途径解决，而不是一味的隐忍退让，毕竟名誉与精神的损害影响力很强，特别是对于女性，这些伤害很可能伴随一生，无论是精神还是生理上，对今后的生活及工作都会造成的伤害都是无法估量的。