针对劳动争议纠纷案件呈现出的群体性、多发性、扩散性等特点，5月7日，海陵法院召开劳动争议纠纷裁审对接座谈会。党组成员、副院长张为东，民三庭副庭长钱惠彬及审判人员，市、区两级劳动争议仲裁委员会、区总工会等部门代表参加会议。

会上，钱惠彬对2012年及2013年第一季度的劳动争议案件审判情况作了通报，具体分析了劳动争议类案件的类型、特征和审判工作中发现的主要问题，并就有效预防和妥善化解劳动争议纠纷提出了针对性建议。

市、区两级劳动仲裁部门及区总工会的与会代表对海陵法院出台的劳动争议纠纷审判白皮书给予了很高的评价，由衷感谢海陵法院长期以来对劳动争议纠纷案件裁审对接工作的支持。同时，各与会代表提出了不少有建设性的建议，例如建立案件处理沟通机制及业务交流机制，共同提高劳动争议案件裁审工作的质量、效率和效果。随后，法院审判人员就与会代表在劳动争议纠纷案件中遇到的各种疑难复杂问题进行了细致的解答。

最后，张为东副院长对本次会议进行总结，要求今后与市、区两级仲裁院及总工会加大沟通力度，统一裁审法律适用尺度和标准，共同推进劳动争议案件矛盾化解工作。