近日，仪征法院提出了“五个着力”深入推进法院工作顺利开展。

着力抓好审判管理工作。由法院一把手直接分管审判管理工作，抓好审执工作的龙头枢纽，实现公正司法、均衡结案、案结事了。进一步强化审限意识，落实审执节点流程规定，加快立、审、执速度；加强各业务庭室的协调配合，切实解决“前松后紧”，结案不均，确保月度、季度、年度收结案良性循环；强化司法调研，做好审执运行态势分析。

着力抓好诉调对接工作。一是完善诉讼服务中心建设，充实中心人员，将送达、保全职能划归立案庭，整合资源，统一管理，使之充分发挥诉前调解、诉讼速裁的作用，减轻审执一线法官的压力；二是充分发挥社会管理创新的“一站五员”工作机制，把矛盾解决在基层。

着力抓好代表委员联络工作。法院各业务庭室梳理全院涉及人大代表、政协委员案件统计汇总表，由各个分管院长负责走访涉及到的人大代表、政协委员，做好个案释明、沟通解释工作。认真梳理人大代表、政协委员在座谈会上提出的意见和建议，抓紧落实。将法院联络工作任务分解落实到各部门。

着力抓好廉政建设工作。制定相关制度，严禁“三同”；制定警车使用管理规定和公务接待规定，建立干警个人报告重大事项报告制度和中层以上干部外出情况报告制度；开展好“公正执法、廉洁奉公”廉政格言征集、廉政文化进家庭、违规收费及违规管理涉案款物专项检查等活动，加大对违法乱纪的查办力度。

着力抓好队伍建设工作。加大对青年干警的培养力度，建立青年法官读书研究会，引导青年法官崇尚学习和善于调研，提高青年干警成长速度；由院部统一订购一批书报杂志充实图书馆，增设电子阅览室，供干警查阅资料，增加知识储备；开展好各项主题活动，抓好机关作风建设；加强调研和信息宣传工作，将其与职位晋升、评先评优挂钩，未完成指标任务的实行一票否决制，努力打造学习型法院。