清代沈起风所著《谐铎》中记载这样一则寓言故事：南昌某一男子在京城国子监任教。一天，该男子在书铺见一少年买书时将钱散落在地，即走上前去，用脚踏住一文钱，待该少年走后将钱拾起。这时，一老翁走过去拍拍他的肩膀，笑问其姓名，然后离去。事后不久，该男被推选为常熟县令，赴任前接到巡捕通知，称其已被除名不必赴任，问原因，曰：“贪”，其感混闷，心想尚未为官，哪来贪腐之说？再问，巡捕上报巡抚后，回复问其是否记得以前书铺发生的事，该男面红耳热，打起铺盖匆匆离开。他哪里知道，时任江苏巡抚的就是当年在书铺里遇见的那位老翁潜庵汤公。汤公在内部公文里记载弹劾其的原因：还没有做官就贪财，一旦为官岂不成了乌纱帽下的窃贼？

这则寓言虽然说的是某人为一文小钱，断送了自己的大好前程，但我们从中更能看到的是汤公那种知人慎用的严谨作风。就是在当今社会，汤某的用人做法也值得我们有关领导和组织部门在选拔人才时借鉴。

汤公的严谨首先表现在严于“察”，察就是考察的意思，虽然寓言中汤公对该男的任用没有进行专门的组织考察，但作为亲身经历，目睹了该男在书铺里，不择手段，将一文小钱占为己有的过程，因而得出该男贪财的结论。汤某在对该男任用前能不放过任何一点蛛丝马迹，就体现了“严于察”的精神；其次是“严于思”，本身一文钱也就是一点蝇头小利，但汤公能以小见大，透过现象看到本质，“做官前就贪图私利，做官后岂不成了乌纱帽下的窃贼，老百姓还有日子过吗？”，这就是汤公“严于思”的最好写照；再次是“严于用”，汤公根据该男的实际情况，没有睁只眼、闭只眼放任自流，而是明断是非，对该男坚决不予任用。汤公的严谨作风固然反映其特定的忠君思想，但他能为天下百姓所思所想，在那个年代确实难能可贵。

当前，我国的改革进入攻坚阶段，各种社会矛盾日益突显，党和国家比任何时候都更需要德才兼备的人才进入各级政府、各部门的领导和管理岗位，成为先进生产力的倡导者和执行者，这就要求组织人事部门在发现和选拔人才时要打破陈规陋习，大胆创新用人制度；要任人唯贤，不拘一格降人才；要调查研究，走群众路线，不能偏听偏信；要坚决杜绝徐某那样的害群之马进入领导岗位，更不能进入组织人事岗位；试想拿钱买来的官岂有不贪之理？只有这样我们的人民生活才能幸福安康，我国的改革开放事业才能兴旺发达。

任人为贤，举贤不避亲。举贤与避亲两者之间并不矛盾，选用贤能担任管理岗位，不等于就是把和领导关系亲近的贤能排除在外，只要是德才兼备的贤者，不管其与领导的观点、理念是否相同，不管其是否与领导关系走得亲近，也不管其工作中是否存在过小小失误，都应当大力提拔任用，切忌用人过程中的主观主义和唯“亲”思想。

宋代大学士苏东坡为官一任时，曾经和他比较亲近的人都得到提拔和任用，一位下级官员不敢当面和苏说，就献了一副“近水楼台先得月，向阳花木易为春”的对联给他，苏东坡自然知道下级的用意，很快纠正了自己的错误做法。

在党的“十八大”会议上，习总书记提出要将权力关进制度的笼子，李总理也强调要给权力涂上防腐济，这里面当然包括用人领域的权力，而且尤为重要，因为它关系社会主义改革事业的成败。

为官贪图私利可能会毁了一个家庭，而用人不慎则将可能误了一个国家。