2010年4月底，因凡悦贺卡公司在荷兰的母公司宣告破产，致使该公司因资金链断裂而停业，公司法定代表人和主要管理人员弃厂而去，一百多名员工工资全部被卷走。随之而来的是大量群体性哄抢设备、上访事件。为迅速平息事态，无锡市滨湖区人民法院执行局果断采取措施，通过划扣存款、评估拍卖设备等有效手段为公司员工挽回65万余元的损失。该公司员工何旭琴拿着分到手中的8000多元现金激动地说——“是法官让我们血汗没有白流”。

公司破产高层携款出逃

“如果没有你们，这个年还真不知道怎么熬过去啊”，职工黄天放握着执行法官的手热泪盈眶地说到。

2010年4月底，凡悦贺卡公司在荷兰的母公司宣告破产后，由于资金链的突然断裂，致使位于无锡的子公司运转艰难而关门停业，公司包括荷兰籍法人GUIDO HAMANS在内的相关高层在没有任何预兆的情况下携款出逃，致使整个工厂员工陷入一片慌乱中。

由于事出突然，当公司员工陆续来到工厂后，才发现那些公司高层已经全部“转移”。据当时的在场的职工回忆，大家在得知领导层全部出逃后，顿时炸开了锅，公司已经有大半年没发工资了，由于当时总公司面临融资困难，影响到了分公司的运作，本来大家都已经心有抱怨，但是公司领导也把实际困难向我们讲了，并且承诺一定会在6月份之前把工资和大家结清。但是没想到总公司刚宣布破产，这些领导就都卷款逃跑了。

当天，公司一百多名职工与其他的债权人闻讯赶到现场后，就开始对公司设备、产品等物资进行哄抢，场面十分混乱，当地街道办迅速联系了派出所、城管等部门赶往现场进行处理，在经过数小时的安抚工作后，事态才得以暂时平息。

法院成职工唯一的希望

2010年5月初，滨湖区政法委召集法院、公安、信访等部门召开关于解决凡悦贺卡公司维稳协调会议。为迅速平息事态、维护稳定和切实保护凡悦贺卡公司职工的合法权益，滨湖法院提议，先通过劳动争议仲裁程序确定该公司职工权益的金额。

经劳动争议仲裁部门确认，该公司162名职工的工资和经济补偿金计156万余元。同年6月，包括经过劳动争议仲裁的职工和申请诉讼的供应商纷纷向滨湖法院申请执行。

该院执行局受理此案后，由分管院长牵头组织局领导班子多次召开专项会议，将凡悦贺卡公司系列案纳入年度重点清理案件范围，制定了专门工作方案，成立专门工作小组落实执行措施。

一方面，院、局领导多次与凡悦贺卡公司职工代表加强沟通做劝解释明工作，安抚他们不满情绪；另一方面，也加紧对凡悦贺卡公司的遗留资产进行清理登记，尽快启动评估拍卖程序变现。

2011年8月，该院执行局还专门组织专案组赶赴荷兰王国驻上海总领事馆进行询问调查，以确认其母公司是否有财产偿还凡悦贺卡公司债务，这也成了该院历史上首次向驻外领事馆调查涉外被执行人的情况。

这笔执行款实在太给力

至2011年10月底，通过扣划凡悦贺卡公司存款27万余元，评估、拍卖、变卖该公司设备、原材料等变现38万余元，确定可供执行分配财产总额为65万余元，通过向区政法委汇报后，该院决定将这笔款项全部用于安置职工。

2011年11月初，该院与当地太湖街道协调成立凡悦贺卡公司问题处理领导小组，专门负责处理该公司职工劳动报酬事宜。

11月中旬，该院执行局在凡悦贺卡公司召开债权人会议，向职工阐明该公司的债务总额、执行到位款项及分配比例的形成等情况，由于解说释明工作细致到位，展示执行分配方案公开透明，到场的职工均未提出异议，并当场签订了承诺书。

当月29日、30日，该院联合发放工作小组，会同太湖街道、派出所、城管等部门利用两天时间，按照既定方案有条不紊地向凡悦贺卡公司120余名职工发放了50余万元工资、经济补偿金。

发放现场120多名职工虽然人头攒动、人声鼎沸，但领款现场井然有序，众多领款职工在干警们的引导下，满面笑容地将一笔笔辛苦钱领走，临走前纷纷向法院干警们表示万分感谢。他们中绝大部分是外地来锡打工人员，还有一对在凡悦贺卡公司打工的广西籍小夫妻，凡悦贺卡公司停产后他们即回到老家，以为数万元劳动报酬“泡汤”了，当他们闻讯从老家赶来领取到9000余元工资和经济补偿金后，感动得话都说不出来，用连连鞠躬的方式表示感谢之意。

截至12月6日，共有该公司138名职工从法院领取了55万余元工资、经济补偿金。对于其余职工未领取财产分配款额的，滨湖法院决定将他们的工资和经济补偿金提存院里保管，并想方设法通知他们前来领取。

此次对关停外资企业凡悦贺卡公司拖欠职工劳动报酬批量案的圆满执行，不仅保护了涉民生弱势职工群体的合法权益，而且有效地防止了群体上访事件的不断升级，维护了社会稳定的同时，也弘扬了司法为民的执法主题。