在全市政法工作会议召开之后，建湖法院积极行动起来，认真学习贯彻会议精神，以“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育活动为载体，立足“三大建设”，全面加强队伍建设，不断提升司法公信。

加强司法作风建设。认真贯彻最高院新修订的《法官职业道德基本准则》、《法官行为规范》和新制定的《人民法院文明用语基本规范》，树立良好的司法职业形象。组织开展内部明查暗访活动，重点检查庭审是否规范、立案窗口是否便民、处理诉求是否及时、工作纪律是否严守、用语是否文明规范等，严肃处理有损法院和法官形象的人和事。

加强人才资源建设。认真制定好干警年度教育培训计划，采取集中学习、专题讲座、研讨交流等形式，提高干警的理论业务水平。强化司法调研，积极参加上级法院组织的学术讨论会征文活动。坚持开展岗位练兵活动，按照“缺什么、补什么，需什么、练什么”的要求，提高干警的岗位技能。组织开展办案能手、调解能手、优秀书记员评比活动，进一步树立先进典型，培养知名法官。完善定期轮岗交流制度，选拔优秀干警到人民法庭、涉诉信访窗口锻炼，全面提升干警综合素质。

加强党风廉政建设。重视运用法院系统违法违纪的典型案例，经常性地开展好干警的警示教育，增强干警的廉洁司法意识。不断完善监督惩防机制，实行内外结合，加强对本院重点部门和关键岗位的日常监督，及时发现和纠正司法不公、司法不廉的苗头性问题。以“零容忍”态度抓好“四个一律”、“五个严禁”等廉洁从警各项规定的贯彻落实，以“零违纪”的班子带出“零违纪”的队伍。